Ergonomía: cuando el cuidado de las personas mejora también la producción

Desde el Parque Industrial de Tres Arroyos, donde el ritmo de la producción no se detiene y la tecnología marca el pulso de la economía regional, una profesional de la salud que no deja de perfeccionarse dio un paso más adelante para entender mejor la relación entre el cuerpo humano y el trabajo; y que ello impacte positivamente en el clima de trabajo y en las empresas, pymes o comercios que deciden incorporar a la ergonomía como parte de su estrategia de crecimiento productivo.

Nacida en Quimilí, Santiago del Estero, la doctora Lisa Almendra es una médica especialista en medicina general que sumó recientemente a su trayectoria una especialidad pionera en la ciudad, la ergonomía.

Hasta donde pudo saber este diario, no solo es la primera en ejercer esta disciplina en nuestro distrito sino que muestra un entusiasmo en su enfoque integral que aspira a poder hacerle verdaderos aportes a la salud en el trabajo.

La ergonomía

En una visita que hizo a La Voz del Pueblo, explicó que su especialidad es mucho más que recomendar una silla cómoda. “La ergonomía es una disciplina que se nutre de otras más, entre ellas la medicina, la ingeniería, la psicología, el diseño industrial, seguridad e higiene, administración y gestión de procesos, estadística, epidemiología, biomecánica, kinesiología y la sociología”, mencionó a modo de ejemplos.

Con una formación en la Universidad Tecnológica Nacional de Buenos Aires (UTN - BA), basada en la escuela francesa, su mirada apunta a las personas en su puesto de trabajo, de manera integral.

Explicó que el objetivo fundamental de un ergónomo es adaptar el puesto de trabajo a las capacidades de las personas.

Entiende que ésta es la forma más precisa de inclusión laboral, ya que permite que un trabajador, independientemente de sus particularidades, pueda desempeñarse de manera eficiente y saludable sin alterar el proceso productivo.

“Nosotros aprendemos a conocer la organización en su totalidad, desde su organigrama hasta el proceso productivo, para llegar a nuestro de estudio: el puesto de trabajo, las tareas y la persona, a diferencia de la Higiene y Seguridad que analiza y asegura el entorno de ese puesto de trabajo”, dijo para dimensionar el alcance que debe tener un ergónomo en la comprensión de la función que cumple cada trabajador en su puesto, y su contexto.

Gratitud y desafíos

Actualmente Lisa Almendra reparte sus horas entre firmas del Parque Industrial de Tres Arroyos. Una de esas empresas de alcance internacional es donde se desempeña como médica de planta y especialista en ergonomía.

Es en este entorno donde pudo desarrollar un departamento de salud ocupacional con una mirada amplia y preventiva.

“Me dieron la libertad y la confianza de organizar el departamento médico con la impronta de la medicina general, mirando al trabajador en su integridad”, comentó con satisfacción.

En este punto hizo una pausa para expresar un profundo agradecimiento a sus compañeros de trabajo, especialmente a los equipos de Gestión e Higiene, Seguridad y Medio Ambiente.

Según confió a este diario, el éxito de la ergonomía depende del trabajo conjunto con quienes aseguran el contexto físico de la planta (Seguridad e Higiene).

“Fue mi exjefe de Seguridad e Higiene quien me convocó inicialmente para entrenar en primeros auxilios a los chicos, y allí me di cuenta de que la ergonomía era el eslabón que faltaba entre la medicina laboral y la higiene y seguridad”, recordó al repasar cómo llegó a incorporar entre sus especialidades a ésta rama de la medicina.

Pero su labor no termina ahí. También presta servicios como ergónoma en una empresa tresarroyense radicada en el mismo predio.

Esta posibilidad le permite observar cómo diferentes estructuras de organización -una internacional que debe ajustarse a normas globales y otra nacional- resuelven el cuidado de su factor humano.

La empatía

La doctora Almendra contó que la ergonomía no se hace solo desde un escritorio. Para su trabajo final de especialidad, decidió vivir la tarea en carne propia.

“Mis compañeros se reían porque yo hacía la tarea. Si no la vivo, no voy a poder imaginar lo que pasa en ese cuerpo. La empatía es fundamental”, afirmó.

Gracias al estudio que realizó -que incluyó mediciones con software avanzado como el test NASA para evaluar la carga mental y otras pruebas ergonómicas - logró demostrar que el rediseño de los tiempos y las técnicas de trabajo no solo previene lesiones steomioarticulares, sino que mejora directamente la calidad del producto final.

Trayectoria y vocación

Lisa Almendra (54) no dejó de formarse a lo largo de su trayectoria profesional, lo cual habla de su compromiso con la salud pública y la sed de conocimiento. Es médica generalista con residencia completa y posee capacitaciones en sistemas de salud, seguridad social, salud familiar y comunitaria, salud publica en la UBA, sistemas de salud y seguridad social en ISALUD, salud familiar y comunitaria en la UNER, medicina del trabajo y ahora ergonomía.

Antes de volcarse al sector empresarial e industrial, ocupó cargos de alta responsabilidad en el sistema público. Fue directora del Hospital Pirovano de Tres Arroyos entre el año 2000 y 2004. Llegó a ocupar esa función en plena crisis socioeconómica del país, con 27 años de edad.

Posteriormente se trasladó al sur, a Neuquén, donde trabajó en emergentología y ganó por concurso la dirección del Hospital Centenario, un centro de alta complejidad (Nivel 6) que hoy es referencia para zonas clave como Vaca Muerta.

Durante seis años, lideró esa institución antes de regresar, por razones familiares, a la provincia de Buenos Aires para ir a San Cayetano a trabajar como médica en el Hospital Municipal del distrito vecino, y finalmente se reinsertó en Tres Arroyos.

Hoy, además de su labor en las empresas del Parque Industrial, es médica perito laboralista de la Suprema Corte de Justicia de la provincia de Buenos Aires.

Su inquietud por seguir especializándose continúa porque recientemente fue becada para comenzar un doctorado centrado en la evaluación de riesgos psicosociales en el trabajo.

Pensando en el futuro inmediato, y como ergonomista que se ocupa de las personas en las empresas, Lisa Almendra sostiene que aunque la inteligencia artificial, la automatización y la robotización continúen avanzando y transformando los procesos productivos, el factor humano seguirá siendo un pilar fundamental de las organizaciones.

Por ello planteó en el cierre que “comprender sus capacidades, sus limitaciones y su interacción con sistemas tecnológicos cada vez más complejos será un desafío central para la ergonomía y las empresas”.

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LaVozDelPueblo

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