Extraoficialmente se supo que en el encuentro entre las partes se arribará a un acuerdo, aunque no trascendieron mayores detalles en cuanto al porcentaje logrado, ni tampoco en cuanto a las formas. 

Ayer por la mañana, representantes del gremio se reunieron con el jefe de Gabinete Hugo Fernández, a quien le plantearon que la suba salarial anual debería alcanzar el 45 o 48 por ciento. “El Ejecutivo plantea no tener la plata y estamos viendo de poder llegar a un acuerdo con el compromiso de poder cobrar este mes. Si se lograra ese porcentaje es muy importante, sería una de las mejores paritarias de los distritos vecinos, ya que algunos están llegando al 35 o 38 por ciento. Vamos a poner la mejor predisposición”, expresó Roberto García, del gremio municipal.

El jefe de Gabinete, en tanto, indicó: “Siempre intentamos que el salario se deprecie lo menos posible, lo cual es muy difícil en estas épocas, y mantener el equilibrio financiero del municipio. La idea es seguir haciendo lo mismo. Estamos negociando que recomposición salarial podemos hacer para el segundo semestre”.